39 inspirerande Business-citat

Alla behöver lite inspiration då och då, särskilt i en professionell miljö. Ditt jobb som ledare är att motivera dina teammedlemmar genom stärkande handlingar och uttalanden. 

Oavsett om du vill ge energi till ett brainstormingmöte eller vill börja veckan med ett positivt budskap kan du överväga dessa Business-citat från framgångsrika ledare runt om i världen. 

Från Steve Jobs till Arianna Huffington, ta en titt på de här 39 inspirerande citaten som du kan dela med dina teamkollegor. 

Citat som hjälper dig att starta ett Business

Att starta ett företag är en svår uppgift – och något som inte sker över en natt. Det krävs tid och hängivenhet för att förvandla ditt Business till det du alltid har drömt om. De här citaten kommer att ge dig drivkraften att bygga något som du kan vara stolt över.

1. ”Varje gång du ser ett framgångsrikt företag har någon en gång fattat ett modigt beslut.”

– Peter Drucker, managementkonsult och pedagog

Arbetets anatomi – särskild rapport: Hur man upptäcker och övervinner de största företagsutmaningarna

Lär dig hur företag kan förbättra processer och produktivitet, oavsett hur komplex organisationen är. Med färre överlappningar kan ledare och deras team uppnå mål snabbare.

Ta del av insikterna

2. ”Ett varumärke för ett företag är som ett rykte för en person. Du får ett rykte genom att försöka göra svåra saker bra.”

– Jeff Bezos, grundare och verkställande ordförande för Amazon

3. ”Risktagning är hörnstenen i imperier.”

– Estée Lauder, affärskvinna och medgrundare av Estée Lauder 

4. ”På en hektisk marknad är det samma sak att inte sticka ut som att vara osynlig.”

– Seth Godin, författare och tidigare Business-chef

5. ”Förändring är nästan omöjligt utan branschövergripande samarbete och samförstånd.”

– Simon Mainwaring, global huvudtalare, VD för We First och bästsäljande författare

6. ”Jag tror att en enkel regel för Business är att om du gör de saker som är enklare först kan du faktiskt göra stora framsteg.”

– Mark Zuckerberg, VD och medgrundare av Facebook

7. ”Tidigare var en ledare en chef. Dagens ledare måste vara partners med sina anställda … de kan inte längre leda enbart baserat på sin position.”

– Ken Blanchard, författare och motiverande talare

8. ”Att känna sig självsäker – eller låtsas att man känner sig självsäker – är nödvändigt för att ta vara på möjligheter. Det är en kliché, men möjligheter erbjuds sällan; de tas.”

– Sheryl Sandberg, Business executive och COO på Facebook

Citat för att förbättra självutvecklingen

En del av att utveckla dina färdigheter handlar om att utveckla din emotionella intelligens för att bli den bästa ledaren du kan vara. Citaten nedan kommer att hjälpa dig att bli medveten om dina vanor och bli den bästa versionen av dig själv.

9. ”Omfamna det du inte vet, särskilt i början, för det du inte vet kan bli din största tillgång. Det säkerställer att du kommer att göra saker annorlunda än alla andra.”

– Sara Blakely, affärskvinna och grundare av Spanx

10. ”Nyckeln är inte att prioritera det som finns i ditt schema, utan att schemalägga dina prioriteringar.”

– Stephen Covey, pedagog och författare

11. "Utmaningar är gåvor som tvingar oss att söka efter en ny tyngdpunkt. Kämpa inte mot dem. Hitta bara ett nytt sätt att stå."

– Oprah Winfrey, talkshowvärd och mediemagnat

12. "Jag har en teori och jag tror verkligen på den. Jag tror att din värsta svaghet kan bli din största styrka.”

— Barbara Corcoran, affärskvinna och "Shark" i ABC:s dokusåpa

13. ”Tålamod är konsten att dölja sin otålighet.”

– Guy Kawasaki, marknadsföringsledare och riskkapitalist i Silicon Valley

14. ”Om du börjar tänka att bara dina största och bästa ögonblick räknas, kommer du att känna dig som ett misslyckande större delen av tiden.”

– Chris Hadfield, tidigare astronaut för Canadian Space Agency

15. ”Ibland när du innoverar gör du misstag. Det är bäst att erkänna dem snabbt och gå vidare med att förbättra dina andra innovationer.” 

– Steve Jobs, Business-magnat och medgrundare av Apple

16. ”Din vilja att titta på din mörka sida är det som ger dig möjlighet att förändras.”

– Iyanla Vanzant, inspirerande talare och advokat 

17. ”Visdom är alltid en överlägsen styrka.”

– Phil Jackson, tidigare professionell basketbollspelare och tränare

18. ”Att lära sig av varje misstag kräver självmedvetenhet och ödmjukhet, men det kan vara en av de största nycklarna till att nå din fulla potential.”

– Amy Morin, psykoterapeut och mental styrketränare

19. ”När vi blickar framåt mot nästa århundrade kommer ledare att vara de som stärker andra.”

– Bill Gates, Business-magnat och medgrundare av Microsoft

20. "Misslyckande är helt enkelt en möjlighet att börja om igen, den här gången mer intelligent."

– Henry Ford, industriman och grundare av Ford Motor Company

21. ”Du förnyar dig själv varje dag. Ibland lyckas du, ibland gör du inte det, men det är genomsnittet som räknas.”

– Satya Nadella, Business-chef och VD för Microsoft

22. ”Människor växer genom erfarenhet om de möter livet ärligt och modigt.”

– Eleanor Roosevelt, politiker och tidigare presidentfrun

Arbetets anatomi – särskild rapport: Hur man upptäcker och övervinner de största företagsutmaningarna

Lär dig hur företag kan förbättra processer och produktivitet, oavsett hur komplex organisationen är. Med färre överlappningar kan ledare och deras team uppnå mål snabbare.

Ta del av insikterna

Citat som hjälper dig att nå framgång

Framgång uppnås inte över en natt. Det krävs hårt arbete och engagemang för att uppnå sina drömmar. Men framgång kan komma i många formulär. Oavsett om det gäller ditt företag, ditt arbete, din familj eller något helt annat, kommer de här citaten att vägleda dig på vägen mot framgång.

23. ”Framgång är i hög grad en blandning av tur och hårt arbete.”

– Dustin Moskovitz, medgrundare och VD för Asana

24. ”Oroa dig inte för att misslyckas. Du behöver bara ha rätt en gång.”

– Drew Houston, entreprenör och medgrundare och VD för Dropbox

25. ”Optimism är tron som leder till prestation. Inget kan göras utan hopp och självförtroende.”

– Helen Keller, författare och förespråkare för funktionshindrades rättigheter

26. ”Vi tror felaktigt att framgång är resultatet av hur mycket tid vi lägger på arbetet, i stället för kvaliteten på den tid vi lägger på det.”

– Arianna Huffington, affärskvinna och VD för Thrive Global

27. "Du uppnår inte framgång, du attraherar framgång."

– Farshad Asl, entreprenör och VD för Top Leaders

28. "Var brutalt ärlig på kort sikt och optimistisk och självsäker på lång sikt."

– Reed Hastings, affärsman och medverkande VD för Netflix

29. "Framgång är att gilla sig själv, gilla vad man gör och gilla hur man gör det."

– Maya Angelou, poet och medborgarrättsaktivist

30. ”Jag lärde mig att sträva, inte för att det fanns några garantier för framgång, utan för att strävan i sig är det enda sättet att behålla tron på livet.”

– Madeleine Albright, politiker och tidigare utrikesminister i USA 

31. ”Tänk alltid på att din egen beslutsamhet att lyckas är viktigare än något annat.”

– Abraham Lincoln, politiker och 16:e president i USA

32. ”Försök inte att bli en framgångsrik man, utan försök att bli en värdefull man.”

— Albert Einstein, fysiker känd för att ha utvecklat relativitetsteorin

33. "Framgång är ett beslut. Våga välja det.”

– Jill Konrath, försäljningsstrateg och författare till boken Selling to Big Companies

Citat om att bygga och uppnå drömmar

Alla har en dröm som de alltid har velat uppnå. För vissa kan drömmarna vara svårare att uppnå. Med lite mod, engagemang och inspirerande citat kan du se till att drömmarna är inom räckhåll.

34. ”Först, tänk. För det andra, tro. För det tredje, dröm. Och slutligen, våga."

– Walt Disney, entreprenör och medgrundare av The Walt Disney Company

35. "Om vi gjorde alla de saker vi är kapabla till, skulle vi bokstavligen häpna över oss själva."

– Thomas Edison, uppfinnare och affärsman

36. ”Du förlorar aldrig en dröm. Den inkuberas bara som en hobby.”

– Larry Page, entreprenör och medgrundare av Google

37. ”En medioker idé som genererar entusiasm kommer att gå längre än en bra idé som inte inspirerar någon.”

– Mary Kay Ash, affärskvinna och grundare av Mary Kay Cosmetics

38. "De säger: Följ dina drömmar... Dröm och dröm stort. Jag tycker att det är skit. Jag tror att många människor drömmer. Och medan de är upptagna med att drömma, de riktigt lyckliga människorna, de riktigt framgångsrika människorna, de riktigt intressanta, kraftfulla, engagerade människorna? De är upptagna med att göra.”

– Shonda Rhimes, TV-producent och manusförfattare

39. "De flesta idéer föds och försvinner i isolering."

– Scott Belsky, entreprenör och medskapare av Behance

Tips för att stärka ditt team

Förutom att dela inspirerande Business-citat för att motivera dina teamkollegor finns det några andra sätt att ta det till nästa nivå. Från att uppmuntra inneboende motivation med hjälp av aktiviteter som stärker teamkänslan till att föregå med gott exempel – du har möjlighet att ge teamet möjlighet att göra ett bra jobb.

Här är tre sätt att komma igång:

1. Uppmuntra inre motivation: Inre motivation avser beteende som drivs av interna belöningar. Exempel på det är att delta i en teambuilding-aktivitet för att man vill, inte för att man måste, och att lära sig nya färdigheter för att man gillar att utmanas. Genom att uppmuntra till intern motivation på arbetsplatsen kan du ge teamet möjlighet att göra sitt allra bästa.

2. Led genom att tjäna ditt team: Tjänande ledarskap är en strategi som fokuserar på att tjäna andra snarare än att hantera för resultat. Det hjälper till att skapa en miljö där teammedlemmarna kan trivas. Egenskaper som du kan förkroppsliga inkluderar starka lyssnarfärdigheter, empati, självmedvetenhet och önskan att skapa en hälsosam arbetsmiljö – allt detta hjälper ditt team att känna sig hört och stärkta.

3. Upprätta gruppnormer: Gruppnormer är de uttalade eller outtalade regler som styr hur teammedlemmarna interagerar, samarbetar och arbetar. Genom att identifiera gruppnormer kan du bygga upp och stärka ditt team för att ta det till nästa nivå. Några exempel inkluderar att skapa mötesagendor, spåra att göra-punkter och kommunicera i delade verktyg – allt detta kan bidra till att skapa klarhet och framgångsrika gruppnormer.

De här tre sätten att stärka ditt team kan ha en varaktig inverkan på framgången och den allmänna lyckan för varje teammedlem. Dessutom kan de bidra till att främja en samarbetsinriktad, produktiv och effektiv arbetsplats.

Inspirera ditt team med dessa Business-citat

De här inspirerande Business-citaten kan vara den motiverande faktorn som får dina teammedlemmar att lämna sina komfortzoner och utforska nya möjligheter inom organisationen. Även om de kanske inte är det enda sättet att främja teamets egenmakt, kan motiverande citat ha en positiv inverkan på dina teamkollegor. 

Inte nog med det, de rätta Business-citaten kan också forma din egen arbetsmoral och ledarskap. Citat från framgångsrika företagare kan vara precis den extra motivation du behöver, från att erbjuda Business-insikter till att dela användbara resurser. 

Om du letar efter fler sätt att stödja ditt team genom samarbete kan du kolla in 45 teambuilding-spel för att förbättra kommunikationen. Eller prova en programvara för samarbete för att hantera ditt arbete mer produktivt. 

Arbetets anatomi – särskild rapport: Hur man upptäcker och övervinner de största företagsutmaningarna

Lär dig hur företag kan förbättra processer och produktivitet, oavsett hur komplex organisationen är. Med färre överlappningar kan ledare och deras team uppnå mål snabbare.

Ta del av insikterna