Превращайте обсуждения в действия с помощью приложения Asana в Claude. Создавайте проекты и задачи прямо из чатов, чтобы быстрее переходить от планирования к выполнению.Читать блог
Всем нам время от времени нужно немного вдохновения, особенно в профессиональной среде. Ваша задача как руководителя — мотивировать членов команды с помощью вдохновляющих действий и высказываний.
Если вы хотите оживить мозговой штурм или начать неделю с позитивного послания, рассмотрите эти цитаты от успешных лидеров со всего мира.
От Стива Джобса до Арианны Хаффингтон — взгляните на эти 39 вдохновляющих цитат, которыми можно поделиться с участниками команды.
Запуск бизнеса — непростое дело, которое не происходит в одночасье. Чтобы превратить свой бизнес в то, о чём вы всегда мечтали, требуется время и преданность делу. Эти цитаты дадут вам стимул создать то, чем вы будете гордиться.
— Питер Друкер, консультант по управлению и преподаватель
Узнайте, как предприятия могут улучшить процессы и повысить производительность, независимо от сложности организации. Сократив количество дублирующих процессов, руководители и их команды смогут быстрее достигать целей.
— Джефф Безос, основатель и исполнительный директор компании Amazon
— Эсте Лаудер, предпринимательница и соучредительница Estée Lauder
— Сет Годин, писатель и бывший топ-менеджер
— Саймон Мэйнваринг, ведущий мировой оратор, генеральный директор компании We First и автор бестселлеров
Читать более 100 цитат для мотивации и вдохновения коллектива на совместную работу— Марк Цукерберг, генеральный директор и соучредитель Facebook
— Кен Бланшар, писатель и мотивационный спикер
Читать статью «Лидерство и руководство: в чём отличие?»— Шерил Сэндберг, Business executive и COO of Facebook
Часть развития ваших навыков заключается в развитии эмоционального интеллекта, чтобы стать лучшим лидером. Приведенные ниже цитаты помогут вам осознать свои привычки и стать идеальной версией себя.
— Сара Блэкли, предпринимательница и основательница компании Spanx
— Стивен Кови, преподаватель и писатель
— Опра Уинфри, ведущая ток-шоу и медиамагнат
— Барбара Коркоран, предпринимательница и акула в реалити-шоу ABC
— Гай Кавасаки, лидер в области маркетинга и венчурный капиталист из Силиконовой долины
— Крис Хэдфилд, бывший астронавт Канадского космического агентства
— Стив Джобс, бизнес-магнат и соучредитель Apple
— Иянла Ванзант, американский оратор-мотивационист и юрист.
— Фил Джексон, в прошлом профессиональный баскетболист и тренер
— Эми Морин, психотерапевт и инструктор по развитию духовной силы
— Билл Гейтс, бизнес-магнат и соучредитель Microsoft
— Генри Форд, промышленник и основатель компании Ford Motor Company
— Сатья Наделла, топ-менеджер и генеральный директор Microsoft
— Элеонора Рузвельт, политический деятель и бывшая первая леди.
Узнайте, как предприятия могут улучшить процессы и повысить производительность, независимо от сложности организации. Сократив количество дублирующих процессов, руководители и их команды смогут быстрее достигать целей.
Успех не достигается в одночасье. Для достижения мечты требуется упорный труд и самоотверженность. Однако успех может принимать разные формы. Будь то ваш бизнес, работа, семья или что-то совершенно другое, эти цитаты помогут вам добиться успеха.
— Дастин Московиц, один из основателей и генеральный директор Asana
Читать о том, как генеральный директор Asana Дастин Московиц даёт уроки руководства— Дрю Хьюстон, предприниматель, соучредитель и генеральный директор Dropbox
— Хелен Келлер, писательница и защитница прав инвалидов
— Арианна Хаффингтон, предпринимательница и генеральный директор Thrive Global
— Фаршад Асл, предприниматель и генеральный директор Top Leaders
— Рид Гастингс, американский бизнесмен и один из генеральных директоров компании Netflix
— Майя Энджелоу, поэтесса и борец за гражданские права
— Мадлен Олбрайт, политик и бывший госсекретарь США
— Авраам Линкольн, политик и 16-й президент США
— Альберт Эйнштейн, физик, известный разработкой теории относительности
— Джилл Конрат, специалист по стратегиям продаж и автор книги «Продажи крупным компаниям»
У каждого есть мечта, которую он всегда хотел осуществить. Некоторым людям труднее воплотить эти мечты в жизнь. Немного смелости, самоотверженности и вдохновляющих цитат помогут вам сделать эти мечты реальностью.
— Уолт Дисней, предприниматель и соучредитель The Walt Disney Company
— Томас Эдисон, изобретатель и бизнесмен
— Ларри Пейдж, предприниматель и соучредитель Google
— Мэри Кэй Эш, предпринимательница и основательница Mary Kay Cosmetics
— Шонда Раймс, американский телепродюсер и сценарист.
— Скотт Белски, предприниматель и соучредитель Behance
Помимо цитат из мира Business, есть и другие способы мотивировать участников команды. От поощрения внутренней мотивации с помощью мероприятий по сплочению команды до руководства собственным примером примером — у вас есть возможность дать команде возможность выполнять отличную работу.
Вот три способа начать:
Поощряйте внутреннюю мотивацию: внутренняя мотивация — это поведение, обусловленное внутренними вознаграждениями. Например, участие в командообразующей игре, потому что вы этого хотите, а не потому, что должны, или изучение новых навыков, потому что вам нравится решать сложные задачи. Поощряя внутреннюю мотивацию на рабочем месте, вы даёте своей команде возможность проявить себя с лучшей стороны.
Руководите командой, служа ей: лидерство-служение — это подход, который фокусируется на служении другим, а не на управлении ради результатов. Это помогает создать среду, в которой участники команды могут процветать. Вам помогут такие качества, как умение слушать, эмпатия, самосознание и желание создать здоровую рабочую среду. Благодаря им команда будет чувствовать себя услышанной и воодушевлённой.
Установите групповые нормы: это явные или негласные правила, которые определяют взаимодействие, сотрудничество и работу команды. Определив групповые нормы, вы сможете создать команду и вывести её на новый уровень. В качестве примеров можно привести создание повесток совещаний, отслеживание задач и обмен информацией в общих инструментах — всё это может помочь обеспечить ясность и успешные групповые нормы.
Эти три способа воодушевить команду могут оказать долгосрочное влияние на успех и общее благополучие каждого из её участников. Кроме того, они помогут создать рабочее место, способствующее совместной работе, продуктивности и эффективности.
Эти вдохновляющие цитаты из мира бизнеса могут стать мотивирующим фактором, который выведет вашу команду из зоны комфорта и позволит изучить новые возможности в организации. Хотя это не единственный способ вдохновить команду, мотивирующие цитаты могут оказать положительное влияние на участников команды.
Кроме того, правильные цитаты из мира Business могут сформировать вашу собственную трудовую этику и стиль руководства. Цитаты успешных предпринимателей могут стать именно тем толчком, который вам нужен, от предложения аналитики Business до обмена полезными ресурсами.
Если вы ищете дополнительные способы поддержать свою команду в совместной работе, ознакомьтесь с 45 играми для укрепления команды, позволяющими улучшить общение в коллективе. Или попробуйте программное обеспечение для совместной работы, чтобы управлять своей работой более продуктивно.
Узнайте, как предприятия могут улучшить процессы и повысить производительность, независимо от сложности организации. Сократив количество дублирующих процессов, руководители и их команды смогут быстрее достигать целей.